企業(yè)，特別是中大型企業(yè)對(duì)Java工程師的需求仿佛從來沒有厭倦，大量的Java技術(shù)人才缺口也給了IT行業(yè)從業(yè)者一個(gè)很好的選項(xiàng)。達(dá)內(nèi)目前來看，精進(jìn)自己的Java技術(shù)，就不愁沒有工作。網(wǎng)上很多盆友們?cè)趩枺骸叭绾纬蔀橐幻氯脒^萬的JAVA工程師？”

Java語言經(jīng)歷了20多年的發(fā)展，在C、C++語言占據(jù)大半江山的情況下橫空出世，殺出了一條血路，面臨PHP、Python、Ruby等動(dòng)態(tài)語言也毫不顯怯，至今仍是最受歡迎的編程語言之一，可以說Java是面向?qū)ο笳Z言的后起之秀和典范。

Java工程師

為何多年來企業(yè)對(duì)Java工程師的需求就沒有衰退過呢？

原因可能有以下幾方面。首先Java具有功能強(qiáng)大和簡(jiǎn)單易用兩個(gè)突出的優(yōu)點(diǎn)，還具有可移植性、跨平臺(tái)性、穩(wěn)定性、安全性、分布式、多線程、動(dòng)態(tài)性等特質(zhì)，以致沒有Java不能做的軟件。這樣的特質(zhì)也是其他語言所無法比擬的，目前沒有什么語言可以毫不心虛地說一句自己可以取代Java。

另外，二十多年的發(fā)展讓Java語言在廣泛的范圍均有應(yīng)用，安卓移動(dòng)端的出現(xiàn)更是讓Java如虎添翼。最后還不得不說一句，Java的發(fā)展勢(shì)頭盡管相較幾年前略有頹勢(shì)，仍然沒有發(fā)展到瓶頸，還有很大的發(fā)展空間。

一名優(yōu)秀的Java工程師的任職要求

除了技術(shù)層面，對(duì)于項(xiàng)目實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)以及工作態(tài)度、為人處世等方面也有一定要求。現(xiàn)在的Java人才大部分來源于高校專科等計(jì)算機(jī)專業(yè)的的學(xué)生，也有部分學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的人才選擇跨專業(yè)自學(xué)Java編程實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)行。然而這兩種來源的人才在剛開始進(jìn)入Java行業(yè)工作時(shí)，大多都有缺乏項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)以及欠缺與他人合作的技巧的問題存在。特別是自學(xué)的程序員往往還沒有進(jìn)入Java的世界，就敗給了自制力以及無人解答的疑難問題，陷入低潮喪失學(xué)習(xí)的興趣和動(dòng)力。如此這般，自然無法尋找到高薪的Java工程師相關(guān)職位。

Java工程師中還有一支大軍來自各IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，這些人原先可能學(xué)習(xí)過計(jì)算機(jī)編程，但是由于大班教學(xué)的系統(tǒng)性授課或者自己的惰殆，并沒有好好地掌握編程的技能，可能有的人完全沒有過計(jì)算機(jī)編程相關(guān)的基礎(chǔ)，出于對(duì)行業(yè)前景的看好或是自我深造，來到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行Java語言的學(xué)習(xí)。