面對傳統PC向移動互聯網的轉變，***IT行業的人才資源也面臨一次由“硬”到“軟”的轉型。

　　不僅在島內爭奪升溫，大量的***硬件廠商還把目光瞄向了內地——這里聚集著大量的軟件研發工程師，尤其是正當潮流的android系統平臺，相比***，大陸研發人才儲備更為豐富。

　　這與過去***僅把大陸當作代工基地和銷售市場的時代，相去甚遠。

　　“由于近年內地山寨產業的發展，事實上在基于android平臺的研發上，內地研發人員走在了***公司的前面。”深圳一家平板電腦廠商負責人告訴記者，***硬件廠商傾注太多精力在wintel架構(指windows系統和intel架構)，在基于ARM和android架構上的資源投入嚴重不足——盡管***有宏達電，但不過鳳毛麟角。

　　***硬件廠商們難以回避的現實是，面對移動互聯網時代的大趨勢，ARM加android的架構無疑更具優勢——更快的運算速度和更低的功耗，但這需要極強的軟硬件整合能力。

　　而這恰恰是***傳統硬件廠商的軟肋。

　　由“硬”到“軟”轉型

　　中層軟硬整合正是***硬件廠商的軟肋

　　今年上半年，***的IT制造企業集體“加碼”軟件研發。

　　仁寶總經理陳瑞聰在今年一季度法人會上表示，軟件將是公司今年重點發展項目：“規模要從當前的100人，擴充到600人。”

　　宏碁和宏達電也紛紛表示，今年年底要招募超過1000名軟件工程師。

　　“***IT業過去的優勢在硬件代工，軟件研發實力稍顯薄弱。”半導體行業分析人士王艷輝認為，面對向移動互聯網轉型的大趨勢，***IT企業需要加強軟件研發領域的投入，尤其是基于android平臺的應用開發。

　　在過去PC時代，軟件設計部分基于微軟和英特爾架構，相對成熟。而在功能性手機產品上，聯發科的turn key模式，讓下游集成商在軟件研發上不需要耗費太大的精力，即可“一站式”解決。

　　相比之下，android系統平臺分為上層應用程式端、中層軟硬整合平臺和下層硬件驅動。其中，中層軟硬整合正是***硬件廠商的軟肋。

　　“讓公司從硬件制造轉向軟件和服務時，對于傳統的代工廠商，是個不小的挑戰。”在王艷輝看來，相比之下，大陸IT業界在軟件研發上，尤其是基于ARM和android架構的研發上，近年積累迅速。

　　在此背景下，***傳統硬件制造商針對軟件研發人才的“爭奪戰”，悄然打響。本報記者了解到，6月初，仁寶在昆山基地、富士康在深圳基地，近期都展開大規模軟件研發人員的招聘工作。