編者按：貝恩咨詢公司(Bain & Co)的數據顯示，中國每年消費的半導體價值超過1000億美元，占到全球出貨總量的近三分之一，但中國半導體產值僅占全球的6%-7%。許多進口芯片被裝配于個人電腦、智能手機以及其他設備，隨后出口至海外，但國內芯片商生產的半導體數量與中國公眾消費的半導體數量之間仍存在巨大缺口。面對這個缺口，中國開始全面進入半導體芯片立項和建設高潮期，但短時期內，中國在工程師、技術方面的瓶頸能突破嗎。請看小編選自eetasia的最新分析報道。

昨日，總投資300億人民幣的紫光南京半導體產業基地和總投資300億人民幣的子港國際城項目正式開工。這是紫光集團繼長江存儲項目之后的另一個大“動作”。據報道，紫光南京半導體產業基地項目由紫光集團投資建設，主要產品為3D-NAND Flash、DRAM存儲芯片，占地面積為1500畝。其中項目一期投資約100億美元，月產芯片10萬片。

但外媒對這一動作感到疑惑。因為從他們早前的分析看來，就算是武漢新芯項目，似乎也沒有足夠的技術來支持存儲芯片制造。紫光這次想通過南京的項目來主導全球存儲產業，似乎并不能一蹴而就，當中還需要有很多的障礙需要跨越。首當其沖的就是有經驗的存儲芯片工程師的缺乏和美國CFIUS因所謂的安全問題將中國拒之門外。

而根據新浪科技早期的報道，趙偉國在月前的一個慶典上說到：“在剛過去的2016年，我們在武漢打造了一個存儲基地。進入2017，我們將會在南京和成都再建設兩個半導體制造基地。這三個項目的總投資總額將超過700億美金，清華紫光在未來將主導芯片制造業”。

分析師認為，紫光集團的這個投資速度是非常驚人，但他們也指出，建設一個晶圓廠是一個非常簡單的事情，而需要面臨的則是運營問題，尤其是在制造更復雜的3D NAND Flash上，紫光集團面對的困難也是空前的。

對半導體有深入研究，并寫過基本關于日本半導體發展的書的作者Takashi Yunogami曾經對武漢新芯的3D NAND Flash項目有些許懷疑。但最近他改變了看法，他告訴我們，從材料和設備供應商與中國的合作中他能看出，或許會有新的轉機。

那么究竟中國建設存儲項目需要面對那些方面的問題呢?我們來一一分析。

工程師短缺

Yunogami表示，中國正在全球掀起一場對有天賦工程師和制造NAND Flash設備的爭端戰。而同樣的事情也在中國本土發生，不同的省市也在掀起了Fab工廠合作的競爭。

在分析中國存儲制造技術相關方面之前，我們先看一下中國有哪些正在崛起的存儲供應商。

在IC Insights副總裁Brian Matas早期的報告中我們看到，現在中國存儲領域有三個主要的競爭者，分別是：

(1)2016年7月，紫光集團收購了武漢新芯，并建立了一個叫長江存儲的合資公司。這個12寸晶圓廠將聚焦在3D NAND Flash的生產，至于具體的量產時間，還沒有披露。

(2)合肥SKT項目，預估在2017年底建造一個DRMA FAB;

(3)福建晉華項目，準備打造DRAM Fab，預估在2018年第三季度量產;

而據我們得知，在以上三個項目中，合肥的SKT項目已經停止運營了。這個由爾必達前CEO Yukio Sakamoto建立的公司，曾經嘗試從日本、***和韓國招募1000個存儲相關的工程師，以彌補中國在有經驗的存儲開發工程師的不足，Sakamoto更是想從日本尋找180個能夠遷到中國來工作的工程師，但這個提議遭到了合肥當地政府的反對，因為他們不愿意滿足Sakamoto提出的，給這些資深工程師多付887,000美元工資。

盡管SKT的承諾超過了半導體行業的正常現象，但這也給了中國半導體人一些新的方向。一個能夠籠絡工程師去保持他們Fab繼續運行的方法。

在上個月的一次采訪中，有個工程師跟我們說，中國不但需要考慮專利短缺的問題，中國更需要明晰隱藏在專利背后的制造訣竅。甚至連怎么安排wafer的的存儲都是需要慎重對待的問題。例如這些經驗并不能通過獲得，而要通過不懈的學習。

而在設備方面，長江存儲方面表示，他們現在用的半導體設備和三星在西安工廠所使用的是一樣的(三星的西安工廠只制造32層的NAND Flash，64層的NAND Flash是在韓國本土制造)。Yunogami也認同這種觀點。

但Yunogami進一步指出，雖然長江存儲能買到同樣的設備，但他們缺少有經驗的人去操作這些設備。

總有方法去解決這些問題。縱觀存儲產業的發展歷史，中國可以向韓國學習，而這也是中國正在做的事情。

我們認為，對于長江存儲來說，首先要做的事就是從三星西安這些公司挖角晶圓廠操作工人。之后可以從三星和SK海力士挖一些高級的工程師。再看能夠從美光和東芝獲取一些相關的技術信息。這是紫光解決問題的方法之一。

根據Yunogami介紹，韓國存儲以前在追趕日本DRAM的時候，用過同樣的方法。

是個世紀90年代，三星花費重金從日本招聘DRAM工程師。當時那些工程師可以保留白天的工作，而可以在晚上或者周末為三星服務。通過這些兼職工作，工程師們能獲得高額的報酬。就是通過這種方式，三星逐漸發展其了其DRAM產業。

而二十多年后的今日，韓國受到了當初日本的對待。雖然中國并沒有韓國當初那么瘋狂，但沒有什么方法可以組織長江存儲招聘來自西安三星的工程師。